کسورات صورت وضعیت پیمانکاری چیست ؟ انواع کسورات صورت وضعیت پیمانکاری کدامند ؟
در یک پروژه برای دریافت نتیجه مطلوب و انجام به موقع کار ها به کمک افرادی نیاز است که در این زمینه تخصص دارند، به همین دلیل اغلب کارفرما ها با پیمانکارانی قرارداد می بندند
تا بتوانند یک پروژه عظیم را به طور اصولی و در یک زمان مشخص به پایان برسانند. در این قرارداد ها بخش های مختلفی وجود دارد که هر دو طرف را پایبند به انجام وظایف شان می کند،
اما بخشی از آن که در واقع سندی است که برای ارائه گزارش مالی از عملکرد عملیات اجرایی پروژه جمع‌آوری می شود، صورت وضعیت پیمانکاری نام دارد. در این بخش تمامی هزینه هایی که
پیمانکار و کارفرما پرداخت کرده اند، نوشته می شود؛ زیرا کمک می کند تا در انتهای هر ماه کارفرما از کل مبلغی که باید برای پیمانکار بپردازد، هزینه های خود یا کسورات صورت وضعیت پیمانکاری را کمک کرده
و سود خالص را در اختیار آن ها قرار دهند.
ما در این مقاله به معرفی انواع کسورات صورت وضعیت پیمانکاری پرداخته ایم و قصد داریم تا شما را با آن ها آشنا کنیم
و بدانید که به عنوان کارفرما چه هزینه هایی را باید از کل هزینه‌های صرف شده در یک ماه کم کنید، پس تا انتهای مقاله با ما همراه باشید.
کسورات صورت وضعیت پیمانکاری چیست ؟
همان طور که گفته شد پیمانکار وظیفه دارد تا برای ارائه گزارش اجرای تعهدات خود و در نهایت دریافت وجوه مورد توافق در قرارداد، صورت وضعیتی را جمع‌آوری کرده و در اختیار کارفرما قرار می دهد،
تا هزینه هایی که در طول یک ماه صرف کرده را دریافت کند.
اما کارفرما قبل از پرداخت مزد پیمانکار، بخشی از آن که به نام کسورات صورت وضعیت پیمانکاری معروف است را، به عنوان ضمانت اجرای درست قرارداد و پیشگیری از خسارات احتمالی کسر نموده
و نزد خود نگه می دارد.
انواع کسورات صورت وضعیت های پیمانکاری
حال که دانستید به چه بخش هایی از قرارداد، کسورات صورت وضعیت پیمانکاری می گویند بهتر است با انواع آن نیز آشنا شوید، زیرا باعث می شود تا بدانید چه مبالغی را از سود کل کم کنید؛
ما به همین خاطر در این قسمت از مقاله به آن ها اشاره خواهیم کرد.
به طور کلی کسورات صورت وضعیت پیمانکاری را می توان به چهار دسته، کسورات پیش پرداخت، کسورات بیمه تامین اجتماعی، کسورات مالیات و کسورات حسن انجام کار تقسیم کرد در ادامه
به طور کامل معرفی شده اند.
کسورات پیش پرداخت
آیین نامه‌ای برای تضمین معاملات دولتی وجود دارد که در آن مبلغ پیش پرداخت معادل 15% الی 25% مبلغ اولیه قرارداد است.
این کار باعث می شود تا بنیه مالی پیمانکار پیش از انجام کار توسط کارفرما تقویت شود. در قرارداد پروژه های خصوصی نیز اگر قید شود که باید مطابق آیین نامه معاملات دولتی پیش رفت،
باید همانند آن عمل کرده و به همان میزان حق بیمه پرداخت کرد.
کسورات بیمه تامین اجتماعی
در این بخش میزان کسورات بیمه تامین اجتماعی به نوع قرارداد میان کارفرما و پیمانکار بستگی دارد، اگر تهیه مواد و مصالح بر عهده پیمانکار باشد و یا موضوع قرارداد ارائه خدمات بوده
و کار به صورت مکانیکی انجام شود، باید به میزان 7.78% ناخالص کل کارکرد که به اندازه 7% آن را ناخالص کل کارکرد و 0.78% آن را بیمه بیکاری تشکیل داده است، پرداخت کرد.
اما اگر قرارداد غیر مکانیکی و خدماتی باشد؛ یعنی به گونه ای که موضوع قرارداد ارائه خدمات است اما به صورت دستمزدی و غیرمکانیکی انجام می شود؛
باید به میزان 16.67% کل ناخالص کارکرد که 15% آن را حق بیمه و 1.67% آن را بیمه بیکاری تشکیل می دهد، باید حق بیمه را پرداخت کرد.
در کسورات صورت وضعیت پیمانکاری حق بیمه قراداد های پیمانکاری اما متفاوت است، باید به میزان 6.6% ناخالص کل کارکرد که 6% آن را حق بیمه و 0.6% آن را بیمه بیکاری تشکیل داده،
حق بیمه پرداخت کرد که 6.1% سهم پیمانکار و 0.5% سهم آن را سهم کارفرما است.
کسورات مالیات در کسورات صورت وضعیت پیمانکاری
در کسورات مالیات، باید مطابق قانون مالیات های مستقیم که بیان می‌کند 3% از مبلغ هر پرداخت به عنوان علی‌الحساب مالیات کسر می شود؛ که از سال 95 حذف شده است.
کسورات حسن انجام کار
طبق ماده 35 شرایط عمومی پیمان، کارفرما می تواند از هر صورت وضعیت پیمانکار؛ 10% را به عنوان تضمین حسن انجام کار کسر کند و نزد خود نگه دارد،
البته ناگفته نماند که نصف این مبلغ پس از تصویب صورت وضعیت قطعی و نصف دیگر پس از تحویل قطعی مسترد می گردد.
کلام آخر
حال که دانستید در این زمینه اطلاعاتی را به دست آوردید، بهتر است آن را با نرم‌افزار های موجود، بادقت بالا محاسبه کرده و ضرایب کسورات قانونی و مالیات بر ارزش افزوده را تعیین کنید،
اگر در این بخش سوالی داشتید می توانید با کارشناسان نرم افزار رادین در ارتباط باشید و آگاهی خود را بالا ببرید.
